Sede electrónica del Gobierno de Canarias

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Subvención por la contratación indefinida de personas con discapacidad en la empresa ordinaria.

Documentación

Por internet

    • Solicitud Solicitud-Declaración Responsable de subvención por la contratación indefinida de personas con discapacidad
    • Descripción detallada del puesto de trabajo. que se quiera cubrir, sus características técnicas, así como capacidad que debe tener la persona trabajadora para cubrir dicho puesto
    • Anexo II de información básica de protección de datos de carácter personal firmado por la persona trabajadora.
    • Contrato laboral Indefinido o Transformación en indefinido y el Contrato temporal que se transforma y sus Prórrogas
    • Acreditación de la representación (escritura pública, poder notarial, apud acta) de poder suficiente y forma de actuación de Representante legal
    • Declaración responsable de que no está obligado o no realiza actividades sujetas a tributación de IGIC
    • En caso de que no se autorice su consulta:
      • Certificado de estar al corriente en el cumplimiento de las obligaciones con la Administración Tributaria Estatal
      • Certificado de estar al corriente en el cumplimiento de las obligaciones tributarias de la Comunidad Autónoma de Canarias
      • Certificado de reconocimiento de discapacidad de la persona contratada expedido por el órgano competente: Centro Base de Atención a las Personas con Discapacidad
    • En caso de oposición a su consulta:
      • Documentación acreditativa de la identidad del interesado (DNI, NIE o pasaporte)
      • Número de identificación fiscal
      • Acreditación de la representación (escritura pública, poder notarial, apud acta)
      • Certificado de estar al corriente en el cumplimiento de las obligaciones con la Seguridad Social
      • Alta censal de actividad empresarial en el IAE
      • Subvenciones y Ayudas a la persona interesada que cumplan la regla MINIMIS
      • Alta en la Seguridad Social
      • Certificado de vida laboral
      • Incapacidad
    • En caso de no tener cta. de alta:
      • Alta de datos a terceros

    La documentación a aportar deberá ser presentada en alguno de los formatos de documentos aceptados.

Tramitación

Objeto

  • Fomento de la contratación indefinida de personas con discapacidad en el mercado ordinario
A quién está dirigido:
Cooperativas y Autónomos y Pymes y Grandes empresas
Inicio del trámite:
Interesado
Beneficiarios:
Empresas, autónomos, cooperativas, sociedades laborales y entidades privadas con actividad empresarial.
Grado de administración electrónica:
Nivel 4: Tramitación electrónica completa
Se publica en la Ventanilla Única Europea:
No
Requisitos previos:
  • Las empresas y las cooperativas de trabajo asociado habrán de estar en alta en el Impuesto de Actividades Económicas y tener asignado Código Cuenta Cotización.
  • Cada contratación indefinida incentivada deberá suponer un incremento neto de la plantilla fija de la entidad beneficiaria, no computándose las variaciones en plantilla como consecuencia de renuncia voluntaria, reconocimiento de discapacidad o incapacidad laboral permanente total o parcial, jubilación, defunción o modificación por reducción voluntaria de tiempo de trabajo o por despido disciplinario procedente, así como, en el caso de subrogaciones.
  • No serán objeto de subvención:
  • a) Contrataciones realizadas con personas trabajadoras que, en los veinticuatro meses anteriores a la fecha de la contratación, hubiesen prestado servicios en la misma empresa o grupo de empresas mediante un contrato por tiempo indefinido.
  • Lo dispuesto en el párrafo precedente será también de aplicación en el supuesto de vinculación laboral anterior de la persona trabajadora con empresas a las que la solicitante de los beneficios haya sucedido en virtud de lo establecido en el artículo 44 de la Ley del Estatuto de los Trabajadores.
  • b) Contrataciones realizadas con personas trabajadoras que hayan finalizado su relación laboral de carácter indefinido en un plazo de tres meses previos a la formalización del contrato.
Cuantía
  • - 5.500 euros (6.000 euros si la persona contratada es mujer o mayor de 45 años).
  • Cuando la contratación indefinida se celebre con personas con discapacidad que presentan mayores dificultades de acceso al mercado de trabajo, según prevé el art. 5.c) del citado Real Decreto, la subvención será de:
  • - 7.000 euros (7.500 euros si es mujer o mayor de 45 años).
  • - Las cuantías de estas subvenciones se podrán incrementar hasta en 2.000 euros cuando la contratación se realice por personas trabajadoras autónomas o por una cooperativa o sociedad laboral que contrate a su primer empleado.
  • Cuando se contrate a personas con al menos un 20 por ciento de discapacidad intelectual y que no alcancen el 33 por ciento, tendrán derecho a una subvención de:
  • - 2.000 euros por cada contrato de trabajo celebrado a tiempo completo.
  • Cuando las personas trabajadoras con discapacidad procedan de un enclave laboral:
  • - 7.500 euros con carácter general (8.000 euros si la persona a la que se realiza la contratación indefinida
  • inicial es mujer o mayor de 45 años)
  • Si las personas trabajadoras que proceden de un enclave laboral presentan mayores dificultades de acceso al mercado de trabajo, según lo previsto en el artículo 5.c) del citado Real Decreto 818/2021, la subvención será de:
  • - 9.000 euros (9.500 euros si la persona contratada es mujer o mayor de 45 años).
  • - Cuando el contrato se concierte a tiempo parcial, las subvenciones se reducirán proporcionalmente a la jornada pactada
Criterios de valoración y baremación:
  • Se atienden todas las solicitudes con sujeción a la disponibilidad presupuestaria.
Forma de Abono:
  • Pagos justificados

Medios de presentación

Electrónico:
Acceda a la gestión telemática.
Plazo de presentación:
  • 3 meses a contar desde el inicio de la relación laboral, realizada a partir de la entrada en vigor de la ORDEN de 30 de diciembre de 2022 (BOC núm. 9 de 13/01/2023)

Más nformación

Quién tramita

  • Órgano que tramita:
    Servicio de Empleo II

Quién resuelve

  • Órgano que resuelve:
    Servicio Canario de Empleo
    Plazo de resolución:
    3 meses
    Efectos del silencio cuando el trámite se inicia por el interesado:
    Desestimatorio
    ORDEN de 30 de diciembre de 2022, por la que se aprueban las bases reguladoras para la concesión de subvenciones públicas, destinadas al fomento de la inclusión laboral de personas con discapacidad en el mercado de trabajo ordinario y en el
    mercado de trabajo protegido (BOC núm. 9 de 13/01/2023)
    Recursos:
    Recurso de Alzada

Normativa

Códigos identificativos

  • Sistema de Información de la Comunidad Autónoma de Canarias (SICAC):

    4244
  • Sistema de Información Administrativa del Estado (SIA):

    221329

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